Как получить повышение? Составляем план

При составлении развернутого жизненного плана совсем не обязательно заниматься художественным творчеством. «Дерево жизненных целей» можно представить и в письменном виде по каждой ключевой области. Это даже практичней. Важно чтобы соблюдалась соответствующая последовательность:

1. Ключевая область (сучья).

2. Цели и задачи (ветви).

3. Конкретные мероприятия (листья).

Для наглядности ниже приводится фрагмент «живого» плана.

Ключевая область: работа, служебная карьера.

Цель: назначения генеральным менеджером коммерческой фирмы к концу года.

Задачи и мероприятия

1. Выбрать тактику и стратегию поведения:

— Консультации со специалистом по управлению персоналом.

— Составить план – конспект конкретных действий.

2. Заявить о себе «высокому» руководству:

— Составить план – конспект будущего разговора с руководством.

— Инициировать уместный разговор с руководством, о проблемах фирмы и путях их разрешения.

3. Пополнить знания в области управления организацией:

— Изучить курс «Управление персоналом».

— Изучить курс «Организационное поведение».

4. Выявить свои ограничения как менеджера:

— Изучить курс «Имидж и этикет делового человека».

— Получить консультацию специалиста.

— Разобрать индивидуальную программу по самосовершенствованию.

5. Обеспечить себе поддержку снизу:

— Сблизиться с членами трудового коллектива.

— Привлечь членов трудового коллектива к участию в обследовании ситуации.

6. Разработать комплексную программу модернизации организационной культуры фирмы:

— Консультации со специалистом по методическим вопросам программы.

— Провести в организации комплекс обследований и выполнить соответствующие расчеты.

— Подготовить и защитить дипломную работу, в которой обосновывается программа модернизации организационной культуры.

7. Инициировать назначение на должность генерального менеджера:

— Направить дипломную работу и доклад с предложениями по модернизации организационной культуры фирмы.

Разработка жизненного плана в полном объеме или в объеме отдельных ключевых областей – дело не простое. Она требует значительных усилий и настойчивости. И наградой за старание служит хорошее качество плана, обеспечивающее высокую эффективность ваших усилий в деле достижения жизненного успеха.


Это может быть Вам интересно: